: 0
: 8
تويت
جمعية الخدمات الإنسانية تتجه لتوظيف 50 معاقا في عنيزة
الوهيبي لـ"الوطن": آلية التشغيل تشمل عقودا تضم 3 أطراف
كشف أمين عام جمعية عنيزة للخدمات الإنسانية "تأهيل" فهد بن علي الوهيبي أن برنامج "تمكين" الذي أطلقته الجمعية يهدف إلى توظيف "50" معاقاً من المستهدفين بمنطقة القصيم في فرص العمل المناسبة خلال عام 2012، بهدف دفع ذوي الإعاقة إلى العمل بمنهجية من أجل استثمار قدراتهم من خلال تقديم مجموعة من الخدمات والأنشطة، وتأهيلهم وظيفياً ونفسياً واقتصادياً لسوق العمل وتوفير فرص عمل لهم لممارسة حياتهم باستقلالية وكرامة حتى يكونوا قوة منتجة.
وأشار الوهيبي في تصريح إلى "الوطن" إلى أن برنامج "تمكين" لتوظيف ذوي الإعاقة ما هو إلا ترجمة فعلية لرسالة الجمعية التي تتمحور حول تأهيل ذوي الاحتياجات في إطار رؤية مستقبلية شاملة لإحداث تغيير إيجابي في حياتهم وسلوكياتهم يمكنهم من الاندماج في المجتمع والمشاركة فيه بفعالية تامة، إضافة إلى تعزيز استقلالية واعتماد المعاقين على أنفسهم والحصول على حقوقهم كاملة، إضافة إلى تعديل الاتجاهات السلبية في المجتمع والقطاع الخاص بمنطقة القصيم تجاه المعاقين المستهدفين.
وبيّن الوهيبي أن العمل ببرنامج "تمكين" يقوم على آلية تضمن حقوق ذوي الإعاقة من كل الأطراف، تشتمل على صياغة عقود التوظيف الخاصة بالمعاقين التي تتمحور حول التزام صاحب العمل بمراعاة الحالة الصحية والنفسية للموظف المعاق، مع التزام صاحب العمل بجميع القوانين واللوائح والأنظمة الخاصة بالمعاقين، وتدخل الجمعية في عقد التوظيف كطرف ثالث يضمن كافة حقوق الموظف المعاق.
الوهيبي لـ"الوطن": آلية التشغيل تشمل عقودا تضم 3 أطراف
كشف أمين عام جمعية عنيزة للخدمات الإنسانية "تأهيل" فهد بن علي الوهيبي أن برنامج "تمكين" الذي أطلقته الجمعية يهدف إلى توظيف "50" معاقاً من المستهدفين بمنطقة القصيم في فرص العمل المناسبة خلال عام 2012، بهدف دفع ذوي الإعاقة إلى العمل بمنهجية من أجل استثمار قدراتهم من خلال تقديم مجموعة من الخدمات والأنشطة، وتأهيلهم وظيفياً ونفسياً واقتصادياً لسوق العمل وتوفير فرص عمل لهم لممارسة حياتهم باستقلالية وكرامة حتى يكونوا قوة منتجة.
وأشار الوهيبي في تصريح إلى "الوطن" إلى أن برنامج "تمكين" لتوظيف ذوي الإعاقة ما هو إلا ترجمة فعلية لرسالة الجمعية التي تتمحور حول تأهيل ذوي الاحتياجات في إطار رؤية مستقبلية شاملة لإحداث تغيير إيجابي في حياتهم وسلوكياتهم يمكنهم من الاندماج في المجتمع والمشاركة فيه بفعالية تامة، إضافة إلى تعزيز استقلالية واعتماد المعاقين على أنفسهم والحصول على حقوقهم كاملة، إضافة إلى تعديل الاتجاهات السلبية في المجتمع والقطاع الخاص بمنطقة القصيم تجاه المعاقين المستهدفين.
وبيّن الوهيبي أن العمل ببرنامج "تمكين" يقوم على آلية تضمن حقوق ذوي الإعاقة من كل الأطراف، تشتمل على صياغة عقود التوظيف الخاصة بالمعاقين التي تتمحور حول التزام صاحب العمل بمراعاة الحالة الصحية والنفسية للموظف المعاق، مع التزام صاحب العمل بجميع القوانين واللوائح والأنظمة الخاصة بالمعاقين، وتدخل الجمعية في عقد التوظيف كطرف ثالث يضمن كافة حقوق الموظف المعاق.
تعليق